Page 20 - Carrera investigadora
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6. INVESTIGADOR LÍDER EN SU ESPECIALIDAD: R4



                 de acuerdo con los requisitos establecidos en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de
                 esta universidad, de 27 de abril de 2016 y modificado el 8 de julio de 2019, por el que se
                 aprueba el Programa para el Personal Docente e Investigador de la Universidad Miguel
                 Hernández con Certificado de Acreditación Nacional para el Acceso a Cuerpos Docen-
                 tes Universitarios. La convocatoria de una plaza de estas características, en tanto que está
                 sujeta a las limitaciones legales de la tasa de reposición, estará siempre contemplada en
                 la Oferta de Empleo Público de la Universidad.


                 IV.- La promoción de los profesores Titulares de Universidad, que cuenten con la acre-
                 ditación correspondiente, a la figura de Catedrático de Universidad mediante la supe-
                 ración del concurso convocado al efecto. Los Departamentos que cuenten con profeso-
                 res contratados a tiempo completo que hayan obtenido la acreditación nacional para el
                 acceso al cuerpo de Profesores Titulares de Universidad podrán solicitar, previo acuerdo
                 de su Consejo de Departamento, la dotación de plazas de Catedrático de Universidad
                 de acuerdo con los requisitos establecidos en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de
                 esta universidad, de 27 de abril de 2016 y modificado el 8 de julio de 2019, por el que se
                 aprueba el Programa para el Personal Docente e Investigador de la Universidad Miguel
                 Hernández con Certificado de Acreditación Nacional para el Acceso a Cuerpos Docen-
                 tes Universitarios. La convocatoria de una plaza de estas características, en tanto que está
                 sujeta a las limitaciones legales de la tasa de reposición, estará siempre contemplada en
                 la Oferta de Empleo Público de la Universidad.

                 B.-INVESTIGADORES CONTRATADOS CONFORME A LAS CATEGORÍAS PREVISTAS
                 EN LA LEY 14/2011, DE 1 DE JUNIO, DE LA CIENCIA, LA TECNOLOGÍA Y LA INNOVA-
                 CIÓN MEDIANTE CONVOCATORIAS ALTAMENTE COMPETITIVAS


                 Las Universidad está obligada a destinar como mínimo un 15% del total de plazas que
                 oferte a la incorporación en aquella categoría para la que esté acreditado del personal
                 investigador doctor que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal y haya obtenido el
                 certificado I3. En el supuesto de que no se utilicen todas las plazas previstas en esta reser-
                 va, estas se podrán ofertar a otros investigadores de programas de excelencia, nacionales
                 o internacionales y que hayan obtenido el certificado I3. Este proceso de promoción y
                 estabilización estará condicionado a las políticas de recursos humanos de cada universi-
                 dad, atendiendo a la disponibilidad presupuestaria y al marco normativo en vigor.


                 Esta segunda vía permite la vinculación consolidable con la UMH a investigadores que
                 cuenten con la certificación I3, y con la acreditación como Contratado Doctor o Profesor
                 Titular de Universidad. La vinculación se efectúa mediante la superación del correspon-
                 diente concurso. Son candidatos elegibles, entre otros, los procedentes de los siguientes
                 programas:


                 1. Programa Ramón y Cajal.


                 2. Investigadores de programas de Ciencia Excelente de la Unión Europea.


                 3. Investigadores del programa GenT de la Generalitat Valenciana.




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