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investigador responsable de dicho grupo
al Vicerrectorado con competencias en El Servicio de Gestión de la Investigación-OTRI de
Investigación para su estudio y, en su la UMH se ocupará de verificar la correcta
caso, aprobación. El objetivo del plan ejecución del gasto, de acuerdo con los términos
deberá orientarse principalmente al establecidos en el plan previamente aprobado.
fortalecimiento de las capacidades de Con este fin, solicitará a los investigadores
investigación del grupo. Se establecerá responsables las oportunas justificaciones del
un plazo temporal razonable para la gasto ejecutado una vez finalizado el periodo
ejecución del plan, que en ningún caso establecido en el plan.
podrá superar los cuatro años. La última
incorporación de créditos, dentro del Disposiciones adicionales
centro de gastos abierto para la
ejecución del plan, se producirá en el año 1ª) Con el fin de armonizar criterios con la
correspondiente a su fecha de fin. En el Normativa sobre la Gestión Eficiente del
caso de que no se ejecute el crédito en Programa de Actividades Asociadas a
su totalidad se procederá a su baja Remanentes (2), aprobada en la UMH, los
presupuestaria. Dentro de dicho plan se abonos correspondientes a los pagos al personal
incluirán alguno de los conceptos propio de la UMH se realizarán al principio de
siguientes: ejecución del Plan y, como máximo, antes de que
transcurran 6 meses de su ejecución, con cargo
a. Fondos para el mantenimiento de prácticas al propio Centro de Gasto del Proyecto Europeo
formativas y contratos del personal técnico original, como paso previo a la clausura del
y/o investigador involucrado en el desarrollo mismo.
de las líneas de investigación del grupo.

b. Fondos para el mantenimiento de los
contratos del personal administrativo de
apoyo al grupo de investigación, que se
incorporó con cargo al proyecto,
fundamentalmente cuando se ha actuado
como coordinador.

c. Fondos para la adquisición de equipamiento.

d. Fondos para la adquisición de material
fungible de laboratorio.

e. Fondos para viajes: Asistencias a Congresos,
reuniones preparatorias para otros
proyectos, Asistencia a reuniones de
Plataformas Tecnológicas, etc.

f. Dotación de recursos para incentivar a los
investigadores del grupo, y gratificaciones
para el personal de administración y
servicios que realice actividades
extraordinarias para el apoyo de los
investigadores del grupo. Ambos tipos de
pagos para el personal propio de la UMH
deberán gestionarse atendiendo a lo
establecido en la disposición adicional 1ª).

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