Page 285 - PRESUPUESTOS UMH 2018

con la legislación de aplicación en el año en el vendrá determinada por las horas certificadas
que se lleve a cabo el cálculo. por dicha entidad: N.
- Dedicación a investigación: Se tendrá en
consideración el Art. 9.9 del Real Decreto
898/1985 que establece que “Sin perjuicio del CATEGORÍA B: Recoge al personal con titulación
necesario cumplimiento de las obligaciones superior perteneciente al organismo solicitante no
mínimas de docencia y tutoría o asistencia al incluido en la categoría A que cumpla los requisitos
alumnado, las universidades podrán señalar en para ser miembro del equipo investigador:
sus Estatutos otras actividades a desarrollar Personal Investigador en formación predoctoral
por el profesorado durante su jornada, con el
límite de que al menos un tercio de la misma - En este epígrafe se recoge al personal adscrito
quedará reservada a tareas de investigación”, a la Universidad beneficiario de una ayuda
lo que equivale a P/3 horas. predoctoral de formación de personal
investigador: FPI, FPU, PFIS, Vali+d
predoctoral, etc. Se distinguirá entre el
Personal investigador en formación postdoctoral personal que disfruta de una ayuda

- En esta categoría se engloba a aquel personal predoctoral asociada al proyecto objeto de
adscrito a la UMH que disfruta de un contrato análisis y el personal beneficiario del resto de
de formación o perfeccionamiento ayudas predoctorales.
postdoctoral, como pueden ser los - Jornada laboral anual: Al personal investigador
beneficiarios de los Programas Ramón y Cajal, en formación predoctoral le corresponde la
Juan de la Cierva, VALI+D Postdoctoral, etc. misma jornada que al personal en formación
- Jornada laboral anual: La jornada laboral de postdoctoral, lo que supone un cómputo de C
estos investigadores, a la que denominaremos horas al año.
C, se fijará de acuerdo con lo estipulado en el - Dedicación a investigación: Las convocatorias
convenio colectivo que les es de aplicación. que le son de aplicación suelen exigir o
- Dedicación a investigación: En la mayor parte permitir la colaboración en tareas docentes
de los casos, su normativa reguladora les con un máximo de 60 horas anuales. Por tanto,
permite prestar colaboraciones la dedicación a actividades de investigación
complementarias en tareas docentes por un queda fijada en [C – 60] horas.
máximo de 80 horas anuales, por lo que la
actividad investigadora quedará establecida en Personal Técnico de Apoyo
[C – 80] horas. - Se refiere al personal con titulación superior
- que disfruta de una ayuda para la contratación
Investigadores de IN-CSIC: de personal técnico de apoyo.

- Incluye a los investigadores del Instituto de - Jornada laboral anual: Al resultar de aplicación
Neurociencias adscritos al CSIC que participen, el mismo convenio colectivo que para la
como personal vinculado a la entidad categoría anterior, el cómputo horario anual
solicitante, en los proyectos de investigación para este personal está fijado en C horas
cuya beneficiaria es la UMH. anuales.
- Jornada laboral anual y dedicación a - Dedicación a investigación: La totalidad de su
actividades de investigación: La dedicación a jornada se emplea en actividades de I+D por
investigación del personal científico del CSIC lo que su dedicación a investigación supondrá
un total de C horas anuales.

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