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desarrollo profesional de los miembros de su comunidad  Vicerrectora de Cultura
universitaria.  Vicerrector de Estudiantes y Coordinación.
La UMH tiene como valores fundamentales:  Vicerrector de Inclusión, Sostenibilidad y
Deportes.
 La calidad y la excelencia, en todos los ámbitos y 
procesos de la universidad Vicerrectora de Estudios
 La responsabilidad social, y la sostenibilidad  Vicerrector de Infraestructuras
económica, ambiental y social  Vicerrector de Investigación
 El emprendimiento de sus miembros y estudiantes  Vicerrectora de Profesorado
para la mejora continua  Vicerrector de Relaciones Internacionales
 La orientación práctica en su oferta formativa  Vicerrectora de Relaciones Institucionales
 La solidaridad y cooperación nacional e  Vicerrector de Tecnologías de la Información
internacional  Vicerrectorado de Transferencia e Intercambio del
 La internacionalización de sus actividades Conocimiento.
 La innovación en la gestión, la docencia y la  Secretaría General
investigación  Gerencia
 La transparencia en la información, la gestión y la
rendición de cuentas

3.2 PROGRAMAS PRESUPUESTARIOS (CLASIFICACIÓN
FUNCIONAL DE LOS CAPÍTULOS 4 Y 7)

Según el artículo 12.1 del RLGS los objetivos estratégicos,
que describen el efecto e impacto que se espera lograr con
la acción institucional, han de estar vinculados con los
objetivos establecidos en los correspondientes programas
presupuestarios.

Los programas presupuestarios han sido el punto de
partida para fijar los objetivos generales del PES.

El total de subvenciones de la UMH previsto para la
anualidad 2022 se eleva a 1.612.440,00 euros,
correspondientes a 33 líneas de subvención, a gestionar
por 6 órganos gestores:

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